ارگونومي اهداف ، تاريخچه و كاربرد آن

این فایل در سایت های دیگر با قیمت های بالاتری به فروش می رسد.

مقدمه

درحال حاضر تقريباً 45% جمعيت دنيا و حدود 58% افراد بالاي 10 سال در شمار نيروي كار جهان محسوب مي شوند. بالطبع اگر بخواهيم كـاربـري كليـه مصـرف كنندگان محـصـولات مختلف را نيز به اين آمار اضافه كنيم ، كليه افراد بشر با بحث بهره وري موضوعيت  پيدا مي كنند اما سخن اينجاست كه چگونه مي توان كارآيي افراد را افزايش داد. در دنياي كنوني كه علوم مختلف سريعاً درحال رشد و پيشرفت مي باشند انتظار مي رود كه بخشي از مباحث علمي به اين مهم يعني ارتقاء بهره وري جامعه توجه ويژه داشته باشند.  ارگونومي با طراحي سيستمهايي كه افراد در آن كار مي‌كنند سر و كار دارد. ارگونومي متشكل از دو كلمه يوناني ergon بمعني كار و nomosبمعني قانون است. تمامي سيستمهاي كار شامل جزء انساني و جزء ماشيني است كه در محيط كار قرارگرفته‌اند. به هنگام طراحي هر سيستمي كه انسانها و ماشينها به منظور توليد محصولي در كنار هم كار مي‌كنند بايد ويژگيهاي افراد درگير كار را شناخته و اين.................

نيروي انساني ، كار و بهره وري ، توليد و صنعت واژه هايي هستند كه با يكديگر ارتباطي تنگاتنگ دارند. زمانيكه سخن از بهره وري نيروي انساني پيش مي آيد انسان به عنوان يك اپراتور يا بعنوان يك عامل حركت و نيرويي فعال مطرح مي شود. دقت و كارآيي افراد در مشاغل مختلف از حرف خدماتي ، تحقيقاتي و آموزشي گرفته تا كشاورزي و صنعتي ، جزو عوامل مهم در بهره‌وري  نيروي انساني مي باشد. بهره وري نيروي انساني تنها محدود به انجام فعاليت هاي شغلي كاربران نيست. به بيان ديگر ، موضوع بهره وري با هر نوع فعاليتي كه افراد انجام مي دهند چه درقالب توليد و چه در قالب مصرف مرتبط مي باشد.

                                                                                                                    فهرست

• مقدمه
• تاريخچه ارگونومي
• رويكرد هاي جديد در ارگونومي
• تعريف سيستم
• ارگونومي سخت افزار
• ارگونومي محيطي
• ارگونومي شناختي (نرم افزار)
• ماكرو ارگونومي
• ابعاد ساختا ر سازماني
• رسميت سازمان
• ارتباط ماكرو ارگونومي و ميكرو ارگونومي
• ارگونومي و كيفيت
• ارگونومي مشاركتي
• ارگونومي در محيط اداري Office Ergonomics
• آناليز محيط كار
• مراحل آناليز محيط كار
• طراحي اداره
• بلند كردن و حمل بار
• آناليز محيطي
• روشنايي
• پيشگيري از خيرگي
• گرما و رطوبت
• آناليز سازماني
• تكنولوژيهاي جديد اداري
• آناليز محيط كار
•